加入全富寶銀牌合伙人推進支付支付4.0-行業更上新臺階
今天生財有道網給大家分享新型創業平臺全富寶是不是很開心阿。在這個時間我們還能學習。老說，人之所以喜悅，是因為每天有成長啊，你一定要相信，當你成長了，你一定會很喜悅。馬上加入全富寶頂級合伙人http://t.cn/R3WQTQ0
生財有道網很在意每位伙伴，我希望每位伙伴能夠今天有所收獲，能夠有所成長，有所快樂。
我們全富寶眾歸聯盟為什么要讓大家建群，讓每位伙伴去截圖啊，把他的作業發到圈里啊，發到我們群里來。也主要是想看一下我們哪些朋友做了。哪些伙伴，你相信你做了你就一定有收獲，那如果你沒做呢，那明天希望你能夠開始。其實開始也不開始只差一個字，但是差別真的很大，結果自然也很大。我們可以思考我們以往做過的每一件事情，是不是因為我們就差那么一個沒有開始。
跟幾個兄弟呢，也是。源于一個機會，在2013年開始從事支付。那一五年呢啊，我跟我另外一兄弟那在北京買房的兄弟比我還小，九零年的。然后今天跟我說了他要在天津武清再買一套房。我說為啥要在那兒買套房子，他說北京落戶有點難，那就在天津落戶，只要買房就能落戶。我覺得九零年的啊，每年帶著他的老婆哈，今年應該十月份結婚啊，他的老婆啊，每年塘廈去國外旅游一次。今年要去叫什么什么陽，我忘記了反正是尼泊爾大西洋的這這些娃兒就是這種玩兒。
這一切都是支付給他帶來的，因為它從一三年來到北京就開始從事支付。那基本上趟賺一個月十萬嗎，就咱們群里的曹院長。這種感覺還挺high的，對吧，九零年的可能他一個月的收入真的頂很多工作族的。一年的收入啊，然后。還很high啊，前兩天去拍了婚紗照，然后呢，過兩個月呢，帶老婆出去。又去一年換兩個公司去玩兒。
不能真的給我們帶來的不只是財富，那我們現在在全國各地哪都有合作伙伴。那我們今年的任務呢，或者說我們的目標，然后整個團隊的目標是在全國建立一千個孵化中心。那這一千個孵化中心做什么呢，就是你的伙伴，不管在哪個城市。只要有我們孵化中心的地方，它都可以在那里去學習去成長，去結交朋友。這就是我們孵化中心的作用，不是為了我們更好的。拓展多么賺多少錢而重要的是服務，我們當地的伙伴服務門當地的市場。給他們提供環境讓他們來一起成長起來，收貨支付中所得到的一切。
我們的價值觀就是一群人一條心一件事一輩子啊，不只只是支付我們更重要的是一個創業的平臺，創業的環境。
有時候是一念之間，就是你的一個想法突破或者你跟瞬間突破你可能就會改變自己接下來三年五年的生活。所以今天的生活一定是三年，五年前的選擇。那今天年五年后的生活，就是今天你的角色和今天你的行為。馬上加入全富寶頂級合伙人http://t.cn/R3WQTQ0
有時候是一念之間，就是你的一個想法突破或者你跟瞬間突破你可能就會改變自己接下來三年五年的生活。所以今天的生活一定是三年，五年前的選擇。那今天年五年后的生活，就是今天你的角色和今天你的行為。
下雪的時候，然后王爽呢，就跟我講說你這個工作這么久，賺的錢也不多，你這個確實應該換一換了。于是呢，我就在想那既然換換什么呢，我當時想著就要么挑戰下銷售。當時一個想法以前的時候是覺得我都不愛跟朋友說話，我怎么能做得了銷售呢，銷售是跟人交流嘛，對吧，那后來突然間想明白了，說我應該可以試試銷售。我覺得我應該能完成業績，以后我也要跟人更多的交流啊，不再跟那個機器交流。
源于當時的一個想法，我能一二年做了一年的信用咔。老頭我做了之后我發現其實很多事情是我們自己在沒做之前給自己自我設限了。我做了之后我發現我每天可以完成六張一個月可以完成一百二十張。激活可以達到百分之八十到九十一個月可以激活一百張左右。一年下來，大概我完成了一千多張，而且是每天堅持可以完成六張以上。
一點就是當你堅持當你想明白的時候。那你這事情做起來就非常簡單了，就像我們知道那你知道支付能給你帶來什么的時候，你覺得。還有什么困難能阻擋你今天的分享嗎。
我們知道工作呢，永遠都是一個主動的收入。那就是你干的時候有不干的時候呢，可能就沒了啊，就是像一個挑水，你要不停的挑擔，有點干不動的時候呢，那我成家了，我每天還要從早干到晚嗎，因為那時候工作的時候，早上七點出去，晚上十點回來才能完成業績。那我想著這樣的生活應該不是我
其實我們在想胸卡，每次消費的時候是產生手續費呀，如果信用咔中心要給我的手續費，我是不是可以一輩子不離職啊，因為我一年做了一千章，第二年還能再做一千張不就兩千張了嗎，每個交易五千塊錢，一個月，那我一個月就是一個億流水了，獎金。所以我當時是這樣簡單，想法，但后來請你告訴我們這種事情是不可能出現的。銀行不會給這樣這樣的事情讓你一勞永逸。
那一世呢，在2013年年初的時候呢，卡中心的變動，我那一個月拿了一千兩百六的工資，因為任務沒有完成，因為扶持變動了啊，要求很多，所以就完成任務，拿了一千多塊錢。于是我們好多，一定要去大概三百多人吧，應該有兩百多萬都離職了，那離職出來干嘛呢，有一部分人去從事了就113年的時候，那時候叫理財很火，很多人去掛職了。那當然啊，也有很多人去從事了pos機，就像我這樣的我們很多同事就是兩種選擇做pos機。或者去掛職混日子。
我呢，跟幾個兄弟就開始了，小小的創業啊，我們幾個人啊，合著訥刷了很多信用咔，最后刷出來了，大概三十萬吧，然后交了十萬保證金二十萬貨款就開始了這個pos的生涯，因為我們知道。胖子可以賺后期的錢可以轉管道的時候也可以轉信用咔交易流水錢。
不然呢呃任何行業都可以掙米，那哪一行最掙米呢，就是內行，我們當時不是內行，我們只是個外行。所以呢，我們當時第一家簽約的是優樂通公司這家公司呢，是一家二千公司就是他沒有租牌照。什么概念，講得再好都沒有用，沒有住百兆公司不收任何公司監管。結果我們興致勃勃的做了一年多坐到了一四年年初啊，我們發現這家公司黃了，那還有很多客戶的錢沒有回來啊，搞的客戶呢，不但沒有積累客戶還天天砸門敲門來。
黃了之后呢，我們當時就痛定思痛，不再做這種愛情了，我們決定做疫情做正規的。花錢多點兒少點兒不重要，咱這做正規的合規的。所以我們那時候開始做了。反正趕上了一四年呢，八家支付公司叫停什么概念呢，就是全國有八家八大支付公司，因為預授權的事件。全都停了，阿全停業整頓兩年，包括隨行，付現在退出五個省份，然后閃電寶退出恢復天下推出。是十個還是五個省份。然后還磕。還有那個。還有哪些假的，反正八大支付公司都叫停了。
不然兩年后都恢復了，但是有很多公司已經退出了多少個省份，那些省份是他不能在做的就是這意思，推出。所以那個時候呢，我們當時市場活躍的就兩家一家是了，負一加十塊錢。阿樂富，當時就火了，以前的時候復試不太知名的。就因為那一年吧，家庭了，只剩她和塊錢，然后她就非常瘋狂的做一證下機，身份證，銀行卡秒批。那就是當時就開通就可以用傳統pos那時候沒有mpg。所以那時候了付就瘋狂了起來了啊，叫瘋狂的起來了啊，所有人都做了副然后當然了富也成就了很多人。
當然了，付呢，在去年的時候序盤沒有成功。也是掉了，所以，凡事啊，我們還得一步一個腳印的踏踏實實的合規合理合法的去做事。
第二家就是一四年的快件兒，我們開始從事塊錢。那當然啦，這個快件兒給我們帶來的東西就很有意思了，那他呢，就是這樣比較麻煩到年底的時候呢，我們本來給客戶裝的是零點。我領導三八當時還有這種行業之分嗎，結果到十二月份整頓時候他也客戶全變成0.78了，那這樣的話客戶就急眼了，特別有些客戶兒封頂機刷了十萬，結果多扣了好幾百。那就找我們來講。那你說這事情我們還不大呢，所以我發現一件事情啊，這個。時代在變化，究竟我們有沒有升級自己的思維有沒有讓自己變得更加那行我們有沒有學到位。
那個時候，很多的代理商，還有一些。打的小代理呢，都幾乎都不干了啊，我們之所以能堅持下來，就是因為我兄弟。因為我們當時起起家的時候呢，就是我們四個兄弟一起啊，韓江潮峰張生我們幾個兄弟一起來干這事兒。所以我發現幫別人都死掉的時候呢，停止的時候呢，我們幾個人也可能會退出這個人退出另外一個人在撐一把。另外一個人退出的時候另外一個兄弟又成一把所以我們堅持下來了所以所有的事情都是
一五年的時候呢，我們開始轉型，然后開始那個時候叫珠寶開始掃碼支付上限了，我們開始做了口碑。那我們還要當然了，我們在做口碑的時候。其實很多人可能不了解我們這個口碑的時候，我們。當時出現了脾氣好的笑話，就是珠寶總部在做培訓的時候呢，一共去了，不到兩百人，然后有我的團隊呢，大概一百五十，然后總部就跟我聊說你這人太多啦，你應該分三批過來。我非常非常有意思，你發現一件事情，當有人的時候，你的市場自然就會有你的團隊，有了時候你就不愁業績。
是講了這么多，我跟大家聊的就是我們這個整個支付啊，我們碰到的坑剛剛已經支付行業變化，你一定要相信。業績也絕對不是你的保障，即使你今天有二十一明天你可能就會少了十億。因為你的團隊，可能在流失。你的核心的東西沒有。你只是一時間起來這么多，所以我們知道團隊才是最重要，你是否真正有屬于自己的團隊和人才。你是否真正的加入了一個真正優質的團隊和優質的文化體系的團隊。
兩年的口碑啊，當然口碑變化很快，跟互聯網公司合作，就這樣真的沒什么太大的保障，因為他變化實在太快了，這個呃，只要求你只能做這個。十公里范圍以內的客戶超過這個都不能去拓展了。所以叫店大欺客。那時候。對。這種阿里來說很簡單，如果你要覺得你。想做你覺得你不爽了，你可以退出我們不許我們不差你一個代理商微博差你一個服務商。所以當時呢，兩百多個代理商，然后最后只剩下二十多個啊，其他人全是被逼死了啊，很簡單，不止，然后再即使在的人呢啊，給你。一千個商戶讓你雇三十個人來維護你告訴我怎么能生存。所以對于大的企業來說，我們就永遠沒有太多的選擇權。馬上加入全富寶頂級合伙人http://t.cn/R3WQTQ0
永遠是乙方，所以這種事情啊，包括我們后來跟支付公司合作，我們也發現很多這樣的事情還是出現。那今天全保的問題就是讓我們真正變成平等的，我們不說我們非得。不再依靠
顯卡有的產品給到我們足夠好的扶持，然后給到我們足夠的支持。然后同時呢，能讓我們在市場上快速的。打造口碑老K，我今天推你但換句話講，如果有一天。卡友的扶持不好了卡有的產品不適合市場了，那請問我們是等著還是等著還是怎么辦，我們還是想帶著自己的團隊作別的沒那么容易，但今天全部寶平臺就是這樣，那OK，我們傳統pos重卡，有的pos是二百九十九一臺，我們不要這樣的，我們要海哥，海哥給我們的扶持可以日結返現。OK，我們下一步上線志海哥的傳統大pos。一定我們的角度就是站在合伙人的角度為我們的創業者提供一個創業平臺，選擇優質的產品來適合市場。
不然在我們支付行業三大轉型就是我們一直在講一個定位我之前也跟所有的伙伴講。如果你只是在支付中想做一個斜杠。賺個千八百萬八千的錢，那你很容易做到我只能說你每天只要去講講課，你就可以做到。因為你講課的同時一天注冊十個人。十天你就注冊一百人一個月你可能就注冊三百人。我們姑且算你的人不去干活兒，你自己就能搞定一百人你的人要，如果像你呀，他在干活呢，也可能你半年就是一萬人一萬人一人用一臺你有沒有算過你是多少流水。大概是六個億的流水。
掙米難嗎，你覺得想去做做旅游的生活，時間自由的生活難嗎，只是你還沒有開始。或者說我們還不知道怎么來玩兒，或者說是他的結果，是不是我們真的想要的。
朱行業中有三大定位，我們做任何行業，我們先想清楚。首先我們在這行業中究竟定位成要做什么，我們是定位成當地城市最牛的代理商最牛的服務商。還是定位成我們是當地城市不知名的一個小伙伴。這是我們自己給自己定位，我們究竟定位城市全部寶平臺的。金牌講師，還是我們的全保平臺參加了一期沒有悶和動量的默默無聞呢。
當我們找準自己的定位，找準自己的方向的時候，你就會找準自己接下來該做什么啊，你應該做什么，你怎么去做。一我們重點不是告訴你去怎么做。而是你要想明白，我們做這件事情，我們為什么去做。那當然了，我們在支付行業中我跟大家講三大的三大發展最高級的啊。
這就是我的兄弟啊，他是啊，今年跟刪掉對賭了。一百億的流水月流水一百，因為去年他就做到了兩百要一個月啊，我說的是一個月，流水兩百一大概收入是兩千萬嗎，那今年跟杉德簽了個獨家網銀通，其實你們應該也聽過，包括山，富通。也是那他對賭的事，一百億流水。省得要回購要三個月回購是這樣簽對賭協議，這是一種玩法，我們根治公司簽一個獨家品牌，如公司，我做到多少流水，OK，你要回購。這是一種玩兒法是最頂端的一種。
這種玩兒法呢，就是。以前呢，這些大承包商承包下來分包再分包再分包就是傳統的代理商模式。那今年稍微短點兒行，他們改了發現這個分包呢，很多人不愿意干了，也發現這個上下級不靠譜，有時候會拿不到分潤，時間久了就沒了。所以呢，他們今天轉型了說我拿到什么扶持給你什么扶持，我不收你一分錢，但是每個月你要給我交服務費。這是來自于美國的一家cos這個。超市的里面就我只收你服務費，然后你來干我拿來的扶持全給你，不收你任何點，但是你每個月要給我交服務費。這是一種玩法。
不懂玩兒法就是目前咱們再做的。他也是全國第一家首創的。真正的支付4.0模式全部包平臺，我們的做我們的定位就是真正的站在。客戶的角度為他們提供優質的支付產品。我們不局限于任何一款產品，只要適合市場，適合客戶的我們都可以賺到錢，轉到客戶的錢，同時能讓客戶市場。
這個理念就是為真正的站在我們合作伙伴的角度，我們為晃業者提供移動創業平臺。那當然我們目前是已支付為主，那后期我們也知道會疊加很多，包括金融超市還有問題富商園體育的上限。
我們伙伴今天你做了。他有的。明天你做了海科的還是后天你做了隨行，付的。總之這所有的產品你通通都會有流水分潤你不需要再去換平臺，你不需要再去談。也不需要再去換一堆渠道。萬一對合伙人，因為這一切都只要一次注冊通通可以拿到。這就是我們叫團隊永久歸屬的價值。
你們一定要明白一點碰到2.01.0的拿什么高分潤的到底能拿多久，他的業績有沒有保障。我們今天跟他們談合作，讓他們過來給我們學習地點告訴它，你可以注冊先占個位，你可以去推試試。萬一。有一天，你的伙伴全跟我來做呢，因為你不能保證他的伙伴看不到咱們發的消息，有一天他的伙伴發現咱們發的消息是和他的伙伴是他伙伴會不會給你做。他的伙伴全都給你做了你覺得它的市場還有嗎，所以業績不是保障渠道不是保障，真正的合伙人和文化體系才是真正的保障。
為什么跟大家講要建立自己的客戶群呢，因為你的客戶，我們就是給他公開透明的。他也可以幫你轉介紹，沒準兒。就偶然性在什么合伙人，偶然，現在什么你都不知道你下面哪一個合伙人幫你推薦了一個一個億的流水的團隊。或者推薦一個五千萬流水的團隊，因為你完全不知道他可能認識的人比你。還有貨比我們還牛。這就是偶然性，所以合伙人的魅力就在于在你推廣的過程中七個人中一定會出現一個大咖。
這么簡單的事情就是重復做重復的事情就是堅持做堅持的事情快樂去做。就是這么簡單，簡單到你只要去浪費點唾沫星子分享十五分鐘二十分鐘你的市場可能就出來了。
一七年底的時候，我們開始了真正的合伙人立馬副產品。那剛才我們朋友在講，因為我們呢，在整個產品線上呢，第一，我們專業做支付的，所以我們在。二維碼支付。智能機支付，還有傳統pos支付以及mpos支付真正的可以做到私人定制。而且這一切的產品通通都是合伙人體系合伙人模式。以團隊的模式來做。馬上加入全富寶頂級合伙人http://t.cn/R3WQTQ0
當我們做立馬付的時候做的是喉嚨痛的產品，那合同的產品，現在呢，我們也跟大家講包括那個掃碼機他在外地確實用不了那怎么辦呢，我們只能。忍著，我沒有沒得選擇，這就是我們的選擇權不夠強，那包括我跟喉嚨痛，我在這里也在蔣雯麗馬夫要多少次流水，我要跟大家去結算這個激活達標比例。但是一直都沒有拿到包括今天跟我講說明天再給我發數據。請問這樣的事情我們有可能全嗎，我沒有選擇權，我們也沒有什么主動權。只能等著啊，其實這就是我們的被動之處。
跟他講我想要我合伙人的這個團隊的架構，那依然也不會給我。連這些最基本的東西都不愿意給我們，我們和談我們的保障。所以這就是包括。去年給我們承諾，今年三月份一定上s，但我們等到三月份告訴我們一句話說今年這個不會上了第二。我們的手機APP也不會上了。我們只想把立馬付定位成商戶版。這就是我們沒有任何選擇權的地方就是支付公司的戰略方向，不會站在我們的角度來講，一定是這樣的。他只會定位自己的方向。
三月份我們跟也就是現在的卡友當時卡有的出了一個合伙人模式是很多朋友也都知道對吧。但是呢，我們剛剛開始兩天我們團隊平移過來六千的時候告訴我們，一句話說停止注冊。讓我們繼續等我們都不知道什么原因一等等倆月。直到現在還跟我講，可能在六月份會開，但請問如果我們再等半年才要不開呢，支付公司不會站在任何一個代理商或合作伙伴的角度去想問題。因為他們沒辦法去這樣想問題。如果他們一切以我們為主，那不就是我們自己了嗎，所以這件事情是不可能實現的。就包括我們退一萬步講說如果公司哪天說。新聯盟，請你不要做了你相不相信新聯盟立馬立馬就會停止不做那請問這些伙伴。怎么辦，這些團隊怎么辦，他們的收益怎么辦，一切都會化為零。
想啊，去年不就是么兩塊錢說沒就沒了，那怎么辦呢，你做還是不做。不做也得聽課，做也得聽課，所以這就是我們沒有任何選擇權的地方。有一天他真的關關掉不做這模式呢，那我們有沒有選擇我們團隊有沒有繼續跟著我們做呢，所有全部好聽來說，即使你不做了，我的平臺還在我的團隊還在。我的團隊可以對接其他的東西就像是今天你三鹿。這個是三鹿奶粉對吧，你黃了，那我的蒙牛奶粉還在賣啊，對不對，你的伊利奶粉還在賣呀，這就是我京東平臺的效果。我們不會因為你一款產品或一家公司出問題而影響我們的收入影響我們團隊的架構，這就是我們的。真正的核心，我們真正要做的事情叫平臺化的選全富寶。
我這兩天也一直在接觸，包括鑫聯盟啊，還有其他盟的團隊的合伙人。把他們好多呢，聽著我們4.0的模式，其實這才是他們內心真正想要的東西，就是這個東西，他確實站在我們合伙兒角度或者站在我們市場的角度來分析，那其實每個人都不傻，每個人都有智慧，他一看他就明白啊，第二就是我們的出發點和我的發心很重要，就是我們的定位。那我們對這個產品的價值定位，我跟大家一直在發那個劉強東那個演講。就是價值，到底是什么，我們究竟想做什么東西。我們出去為了掙米，你要相信我們吸引的都是沒有錢的人，但如果我們真的是想做一件。很有意義的事情，你相信你吸引的一定是想一起干事兒的人。
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有四個字叫共存共贏，希望能懂。
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